Verifique seu direito à equiparação salarial!

Atenção, isso pode não estar certo!

A legislação trabalhista no Brasil assegura o direito à equiparação salarial para quem realiza o mesmo trabalho, com a mesma produtividade e qualidade técnica, no mesmo estabelecimento. Isso significa que, se você está entregando o mesmo resultado, deve receber o mesmo salário!

Não aceite desigualdade – verifique seus direitos e procure a orientação de um advogado trabalhista se necessário. Garanta o que é justo para você!